1 jour (7h)
Élus du CSE
À distance ou en présentiel

Animer Efficacement une Réunion CSE

Organisme certifié Qualiopi
INTER
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À partir de

360 € / personne

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1000 €
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Merci pour votre prise de contact, une personne de notre équipe va revenir vers vous dans les plus brefs délais.
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Présentation de la formation

Cette formation s'adresse aux membres du CSE ou de la CSSCT, souhaitant optimiser l'efficacité et l'impact de leurs réunions.

Elle alterne apports théoriques et pratiques : analyse de Procès-Verbaux (PV) et d'Ordres du Jour (ODJ), études de cas réels, mises en situation (jeux de rôle), et ateliers d'animation.

Télécharger le programme

Ce que vous allez apprendre

✓   Sécuriser le cadre légal de la réunion.

✓   Acquérir des techniques d'animation.

✓   Gérer les situations complexes.

✓   Assurer le suivi des décisions.

Ce que cela vous apporte en entreprise

✓   Un cadre sécurisé.

✓   Des échanges qui avancent.

✓   Garder la maîtrise en zone de turbulences.

✓   De la parole aux actes.

Au programme de cette formation

  • Rôles et responsabilités des acteurs clés et de l'ensemble de l'instance.
  • L'élaboration de l'ODJ (contenu, délais, co-construction).
  • Le PV : valeur légale, délai de rédaction, validation et diffusion.

  • Les règles d'or de l'animateur/participant actif (lancement, transition, conclusion).
  • Outils de gestion du temps et de priorisation.
  • Atelier de simulation d'une séquence de réunion.

  • Stratégies de gestion des conflits et des débats houleux.
  • Le rôle de la communication non-verbale et la posture face à la difficulté.
  • Quiz final, bilan de la formation et évaluation des acquis.

Pourquoi choisir Oforma ?

Notre expertise est reconnue : nos formateurs sont des professionnels expérimentés du droit social et de la prévention des risques, avec de nombreuses années de terrain auprès des CSE.

Nous mettons un point d’honneur à rendre nos formations claires, concrètes et interactives, pour que chaque élu puisse appliquer rapidement les compétences acquises.

De la prise de contact à la fin de votre formation, nous sommes à vos côtés pour vous conseiller, vous guider et répondre à vos questions.

Contactez-nous

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d’action suivante : ACTIONS DE FORMATION

Ils ont passé cette formation

Laurent, Elu CSE (Nucléaire)

"Que de bons conseils, merci Oforma"

Valentine, Secrétaire CSE (Textile)

"Formation très utile"

Christophe, Trésorier CSE (Génie Civil)

"Des supers conseils pour la suite"

Comment se passe une formation chez Oforma ?

Suivi de A à Z

Des outils et des réflexes directement applicables en réunion.

Présentiel ou distanciel

Nos formations sont mises à jour selon les dernières obligations légales.

Flexibilité

Partout en France, en visioconférence ou sur place.

Suivi post formation

Des explications concrètes, sans jargon inutile.

À votre disposition la plateforme Digiforma
Outil central pour la planification, l'émargement et les évaluations.

Comment financer ma formation ?

Le CSE peut prendre en charge cette formation grâce à la subvention annuelle de 0,2 % (ou 0,22 %) versée par l'employeur.

Ce budget est précisément fait pour cela : permettre aux élus de monter en compétence et de gagner en autonomie.

Organisation et conditions

  • En présentiel : Pour une immersion réussie dans vos locaux, prévoyez un espace calme, isolé, offrant environ 2m² par participant. La salle doit être équipée d'un accès Wi-Fi, d'un paperboard et d'un système de projection (écran ou vidéoprojecteur) avec connectique HDMI pour le formateur.

  • En distanciel : Pour une fluidité optimale, chaque stagiaire doit disposer d'un ordinateur récent avec caméra et micro, ainsi qu'une connexion internet haut débit stable. La session se déroule via [Google Meet] dans un environnement calme et isolé des nuisances sonores pour garantir la concentration.

Notre réseau comporte plus de 200 formateurs certifiés, partout en France

Notre équipe réunit de véritables barroudeurs du CSE, qui ont longtemps exercé sur le terrain aux côtés des élus et des entreprises. Cette expérience nous permet d’allier une connaissance pointue du droit social à une pédagogie adaptée, pour transformer des notions complexes en apprentissages concrets.

Julien B.

Depuis plus de 5 ans, Julien accompagne les entreprises pour prévenir les risques liés à l'activité professionnelle.

Lucie Y.

Depuis plus de 2 ans, Lucie accompagne les élus CSE dans leur prise de fonction et les entreprises dans la prévention des RPS.

Marc L.

Depuis plus de 10 ans, Marc accompagne les élus CSE dans la réussite dans leur mandat. Il apporte avec lui une solide expérience terrain.

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Accessibilité

Chez OFORMA nous faisons notre maximum pour rendre nos formations accessibles à tous. En cas de besoins spécifiques, nous mettons tout en œuvre pour étudier et adapter au mieux nos modalités pédagogiques et logistiques, afin de vous accueillir dans les meilleures conditions.

Autres formations

1 jour (7h)
Obligatoire

Référent(e) Harcèlement Sexuel et Agissements Sexistes

Prévenez les comportements inappropriés et protéger les salariés.

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Maîtriser les bases du fonctionnement de l'instance et mécanismes fondamentaux du mandat.

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Obligatoire

Santé, Sécurité et Conditions de Travail (SSCT)

Protéger la santé et la sécurité des salariés, prévenir les risques et améliorer les conditions de travail.

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Le Cadre Légal et l'Organisation

Cette section vous permet de sécuriser juridiquement et d'optimiser la phase de préparation de la réunion, essentielle à son succès. L'objectif est de maîtriser les rôles du Secrétaire et du Président et le cycle de vie des documents officiels.

Techniques d'Animation et Dynamique de Groupe

Axée sur la pratique, cette partie vous permet d'acquérir les méthodes pour animer la réunion de manière professionnelle et engageante, ou pour y participer activement et efficacement, en allant à l'essentiel.

Gestion des Situations Difficiles et Posture

Pour affronter les réunions tendues, cette section vous apporte des méthodes pour garder le contrôle émotionnel et technique face aux conflits ou aux désaccords prolongés, et pour utiliser au mieux votre rôle d'élu.